東京プロサーチでは競争力強化のための効率的な人材登用を支援。 優秀な建築関連有資格者や、不動産・建築関連資格及び業務経験者をご紹介。今すぐ東京プロサーチにご連絡ください。
会社台帳、求人申込データを添えてコンサルティング契約を結び、求人を開始します。
クライアント企業のご要望に応じ、最適な人材をセレクト。人事担当者にご報告します。
専任コンサルタントが同行。要請に応じて同席する場合があります。
クライアント企業、求職者、当社の三者で採用条件等を確認し、雇用契約書を交わします。
雇用契約の成立後1年間は、確実な定着のためにアフターフォローを行います。
登録しているキャリアプロフェッショナル（一例）
技術系
建築士、建築施工管理技士、管工事各資格者、電気工事各資格者、建築設備士、管理技術者、インテリアコーディネーター、CADオペレーター、など建築関連技術資格者
営業・管理系
宅地建物取引主任者、不動産鑑定士、鑑定士補、管理技術主任者、マンション管理士、ファイナンシャルプランナー、プロパティーマネージャー、アセットマネージャー、など不動産・建築関連資格及び業務経験者、経理、人事、総務、営業事務、経営業務管理責任者 他
東京プロサーチは有資格者の中でも、特に経験を積んだスペシャリストのご紹介に強みをもっています。通常の求人広告では得難いハイレベルな人材登用に関してもお応えします。
登録者の正確なスキルを把握する一方、ヒアリングを通じて求められている人物像を的確にイメージし、最適なマッチングを実現します。
全国の業界動向を把握し、常時登録者を募集。最適な人材がいない場合は、独自のネットワークによるスカウトも行います。
北海道から沖縄まで必要に応じてコンサルタントが出張訪問を行い、ご相談に応じます。日本国内はもとより、海外勤務にも対応します。
雇用契約が成立後もクライアント企業と人材の双方と連絡を取り、必要な場合は調整を行って確実な定着を図ります。
経 歴
1986年：拓殖大学政経学部（経済学科）卒業後、外資系企業日本ヒルティ株式会社に入社。
建設・エンジニアリング業界へのアウトバウンド営業にて業績を上げ2年連続社長賞を受賞。
1989年：リバーオーリース株式会社（現 三井住友オートサービス株式会社）に入社。
2004年：東京センチュリー株式会社にM&Aにて転籍。
2013年：より金融リース業界よりHR業界へ移る。
2016年2月：当社設立、代表取締役に就任。
グローバル化し変化していく日本の雇用環境の発展に微力ながら貢献すべく、スカウトその他様々のプロジェクトを日々誠実に心がけて遂行している。
会 社 方 針
現在、益々激しさを増す企業間競争に勝ち抜き、企業・組織が成長発展するカギを握るのは人材です。
求められる人材を、素早く、簡便な流れで、誠意を持って採用に結び付け、企業や組織の経営戦略実現を人材採用の面からサポート致します。
採用企業担当者様と求職者様の双方が満足できる質の高いサービスの提供を通じ、企業の発展と個人のキャリアアップにWin Winを構築することが、私たちの使命です。
クライアント企業の立場に立ち、人材採用の課題解決を図り、事業の成長と発展をお手伝い致します。
キャンディデイトの立場に立ち、キャリアアップのお手伝いを致します。そのモットーは「挑戦と発展」です。
事業の成長、キャリアアップへ挑戦するお客さまとともに、高い専門性と独自性を持つHR企業として新たなフィールドへ挑みます。
代表取締役社長：松野 博
